بريد الكتروني: [email protected]

هاتف: 7707937990

 

هو الهيئة المتألفة من عدد من الأعضاء المنتخبين والمؤسسين للمنظمة يتولون الإشراف بشكل مشترك على أنشطة المنظمة، وتسمى هذه الهيئة بـ(مجلس الإدارة) حيث انها السلطة الاعلى في المنظمة وهي التي تنتخب رئيسا لمجلس الادارة يمثلها بإدارة المنظمة ويخول من قبل المجلس بإدارة وتمثيل المنظمة حسب الصلاحيات الممنوحة له من المجلس.

يتم تحديد أنشطة المجلس حسب السلطات والواجبات والمسؤوليات المفوض بها أو المسندة إليه بالنظام الداخلي للمنظمة. 

الاجتماع الدوري (الجلسة الدورية) : تعقد هذه الجلسة باجتماع اعضاء ورئيس المجلس مرة واحدة في الشهر كاجتماع دوري ليناقش تقدم العمل ومسار الخطة الموضوعة ومسائل اخرى يكون قد اعدت مسبقا لمناقشتها او التصويت عليها وتوثق محاضر الجلسات والقرارات المتخذة وتعد جميع قرارات المجلس ملزمة لجميع العاملين في المنظمة .

الاجتماع الطارئ ( الجلسة الاستثنائية ) : تعقد هذه الجلسة باجتماع رئيس واعضاء المجلس لأغراض استثنائية تكون قد استدعت انعقاد الجلسة قبل الموعد المحدد لانعقادها .

 الاجتماع الطارئ ( الجلسة الطارئة ) : تعقد هذه الجلسة دون موعد مسبق ويستدعي انعقادها دعوة من رئيس المجلس للأعضاء او دعوة الاعضاء لرئيس المجلس او امر يستدعي اجتماع اعضاء ورئيس المجلس لمناقشة حدث طارئ او اصدار قرار يصب في صالح المنظمة .

(للمجلس حق اختيار الاعضاء والرئيس من داخل المنظمة او من خارجها).

ومن الواجبات النموذجية لمجالس الإدارة ما يلي: 

• تنظيم المنظمة من خلال متابعة تنفيذ السياسات والأهداف العامة

• اختيار وتعيين ودعم ومراجعة أداء الرئيس التنفيذي

• ضمان توافر الموارد المالية الكافية

• إقرار الموازنات السنوية

• المراجعة لأصحاب المصلحة لأداء المنظمة

• تحديد الرواتب والتعويضات لإدارة الشركة

• تقييم الاداء ومعالجة المعوقات

• متابعة عمل مدراء الاقسام والشعب